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如何建立一套科学的、符合中国国情以及适应和促进企业发展需要的工资体系,对国内企业特别是国有企业来说,是一个全新而十分重大的课题。本文从有关工资的基本理论出发,通过对山东铝业公司现有工资体系的剖析,提出了工资制度改革的思路和模式。 ...

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